Vil du være med...?

Som led i vores strategi søger vi managementkonsulenter som vil arbejde med udvikling af organisationer igennem managementkonceptet comacon, der bl.a. tager afsæt i operativ ledelse, rådgivning og coaching.

Vores mål er at udvikle dig til at blive en foretrukken sparringspartner for medarbejdere og chefer i Syd Danmark. Du kommer til at være direkte årsag til, at vores kunder oplever en styrket konkurrencekraft, stærkere markedsplatform og resultatgivende forandringer.

Dine opgaver bliver
- at sælge og gennemføre udviklingsprocesser med baggrund i konceptet
- at gennemføre analyse, undervisning, sparring og rådgivning
- at bidrage til den fortsatte udvikling af koncepter, materialer og værktøjer
- at lede projekter
- at fastholde og udvikle relationer over for beslutningstagere

- at rekruttere ledere og specialister  

Om dig
Comacon ønsker de bedste partnere for at yde den bedste service. Derfor skal du besidde en række vigtige egenskaber:
Salgserfaring inden for business-to-business - være en god menneskekender - have forretningssans - være udadvendt og serviceminded - evne at arbejde struktureret og målrettet – have en forretningsmæssig og kommerciel indstilling – uddannet på diplom eller kandidat niveau. Du arbejder sandsynligvis idag som selvstændig specialist indenfor HRM, coaching eller interim management. Alternativt sidder du i en stilling som HR chef, management konsulent eller måske direktør. Helt afgørende er det dog, at du brænder for en karriere, hvor din indsats og resultater er vejen til din næste opgave, og hvor du motiveres af de enestående resultater, du skaber sammen med vore kunder.

Vilkår - Partnerstruktur med høj grad af fleksibilitet
Vi skaber en ny type managementvirksomhed præget af effektivitet og engagement. Ud fra tanken om, at selvstændighed og entrepreneurship er fremtidens virksomhedsmodel, driver vore partnere og konsulenter deres egen virksomhed, hvor vi via Pay-Back Rekruttering & Management og comacon arbejder sammen i et forpligtende netværk. Vi lider ikke under en tung organisation, hvilket kommer vore kunder til gode, og som samtidig giver os mulighed for omgående at reagere på mulighederne i vore omgivelser. Opgaver løses ofte i mindre teams, hvor vi via comacon inddrager hinandens spidskompetencer i processen. 

En mindre startkapital vil være nødvendig.

Se mere på www.pay-back.dk.

Ansøgning:
Alle ansøgninger behandles løbende og fortroligt.
Ansøgningen sendes pr. e-mail til: Tonny Lang - tl@pay-back.dk. Tlf.  60 888 4444.

Pay-Back Rekruttering & Management tror på fremtiden og er allerede en del af fremtidens professionelle rådgivende virksomheder.

Og troen har vi noget at have i.

Vi søger kontakt til branchens dygtigste folk som tror på at entrepreneurship og selvstændighed er fremtidens virksomhedsmodel.

Vi tør have høje ambitioner på vore kunders vegne - det sætter nemlig kravene til os selv urimeligt højt.

Vi tror på at en investering i et samarbejde med os kommer igen ganget med faktor 5.

Er du blandt de bedste og rummer du den unikke kombination af troværdig sælger og topprofessionel opgaveløser så kontakt os nu.

Tlf: 60 888 444

Mail: info@pay-back.dk